他满意地点点头。

    陈惠兰带着手下从店里走出来迎接。

    “老板，购买协议已经签了，明天就可以安排过户打款。”

    “很好，陈姐，你是怎么谈下来的？之前商务部的可是说，这位业主不好讲话啊。”

    “也是巧了，我看了名字，觉得熟悉，就一起过来看看，没想到是我老公的学生家长，我们的价格也有诚意，就这么谈成了。”

    “这次记你一功！”

    林默毫不吝啬地奖赏。

    陈惠兰顿时喜笑颜开，打算今晚回去了要好好奖励奖励老公。

    林默说的记一功可不是随便说说的，

    陈惠兰作为公司的总监级管理层，她的绩效考核可握在林默手上。

    完善了绩效体系后，她可不像以前那般轻松拿满分了。

    所以说，这就是制度管人和人管人的区别。

    公司还小的时候，那讲究的就是情感，公司大了，就必须上制度了。

    好的机制更能让能者上，庸者下。

    谁为公司做的贡献大，谁就拿高奖金，升职也快。

    碌碌无为的人，那就只能慢慢被边缘化，甚至淘汰。

    林默是开公司的，不是慈善家，老板也不是老好人。

    这边正聊着呢，一辆白色陆巡慢慢开了过来。

    何小曼带着三个设计师，赶到了。

    “林总，这家店位置很好啊！以后肯定生意兴隆！”

    何小曼才一下车，就笑盈盈地走了过来。

    “承你吉言啊，何总。”

    “诶，我可不是什么总，您叫我小何就行。”

    何小曼姿态放得很低。

    她是会做人的，大专毕业就回家里公司帮忙做业务，长袖善舞，连刘书航和朱珠对她印象都很好。

    把福城的咖啡店都交给她做。

    何小曼跟几人打过招呼，就先吩咐设计师去量尺寸了。

    她则跟在林默身边。

    林默进去看了一眼，上一家租客是房产中介，装修很简陋，都要敲掉重新做。

    “这家店以茶饮会所为主，要江南古香古色的感觉。这个你们专业，应该能理解我的意思吧？”

    “理解，理解，突出雅致两个字是吧。”

    “对，不能太古，淡雅，原木风格那种。”

    林默把自己对于会所的感觉告诉她。

    装修他不是很懂，但是见得多。

    “二楼给我留一个好的位置，我自己接待一些朋友。”

    “明白。”

    “......”