种大型的、跨州府的“先生培训”，说不重视那是假的。

    他不仅要准备培训的课程内容。

    哪些该讲，哪些该演示，哪些该实践。

    还要考虑许多后勤保障，上百号外地先生来了，住哪里？吃什么？怎么管理？

    虽然压力不小，但李五琰心中更多的是兴奋。

    这是证明自己能力的机会，也是推广桃源教育理念的绝佳机会。

    初八下午，他和政务先生周文彬、教学主任曲怀州和曲怀江约好，在学堂的议事厅开个小会。

    几人围坐，面前摆着厚厚的申请文书。

    李五琰开门见山:

    “诸位，情况大家都看到了。

    申请之多，远超预期。

    咱们这次‘师者研习’，不仅要办，还要办好。

    今日请诸位来，就是想集思广益。

    把培训的章程、内容、流程都定下来。”

    先生们都是学堂的“老人”，对学堂的教学模式最熟悉。

    他们各抒己见，对着申请帖子筛选名单，核心原则还真是遵循先近后远，女先生优先的原则。

    没办法，不知道什么时候起，桃源村“关爱”和“扶持”妇女的风气越来越盛。

    小到学堂里面的女娃娃们，大到一年一度的“妇女关怀日”， 再到在桃源村，妇女们的地位确实一直在提高。

    连带着，这些久居桃源村的先生们都无形之中产生了一种“妇女优先”的怜爱感。

    李五琰认真听着他们的建议，不时点头，在纸上记录名单。