第203章走马上任(2/2)

以德才用人，以实绩晋升\"的用人导向。分析人士指出，由内部培养干部顺次接任关键岗位，有利于保持学科发展连续性和团队稳定性………

郭钢讲话结束后，全场又一次响起来热烈的雷鸣般的掌声。