公司注册资金为10亿，股东按比例实缴。
初始投资为280亿。股东按比例出资。
司雨需要拿30.8亿人民币，投入腾辉视讯。
五，对赌条款：
SmG初始股份为11%。
自公司成立之日起，一年后，dAU达到2.8亿，股份上浮到17%。
达不到，下降到5%。
股份变动时，由大股东按初始估值购入或出让股份。
六：董事会：
董事会设7名董事，大股东委派5名，小股东两名。
以上，是核心合同内容。
业务侧的细节，需要逐项一一敲定。
首先确定的是：
视频号项目公司腾辉视讯，首批headt为500人。
意即：共有500人编制。
企鹅方，将从多家事业群派遣450名中高级员工，负责平台搭建、运营、算法、视频架构等岗位。
SmG，将从思雨文化派遣50名员工，负责内容、运营等岗位。
简单解释：司雨需要找50名思雨文化的高手过来，其他的岗位，企鹅包圆。
这就比较考验司雨的管理艺术了。
肯定要找能力匹配的高手，至少需要p16级别，对标企鹅职级m8。
他们的能力，必须要得到企鹅的认可。
否则，轻则被看扁，重则被扫地出门。
还要不被风投商的投资代表发现。
还得员工心甘情愿，调来深城工作。
这就是商谈整整一天的结果。
取得意料中最好的成果，硕大无比。
忙活一天，敲定这些，司雨晚饭都顾不上吃，飞快跑回酒店套房，商量对策。
白静在这边唯一的任务就是和司雨幽会。
白天和小助理四处闲逛、溜达、游玩。
到快六点时，便来到司雨这边酒店，等他下班。
司雨刷卡进门，一脸疲惫之色，眼神却亮得耀眼，神采飞扬。
白静冲到他面前，惊喜道：“师兄，是不是谈妥啦？”
“哈哈！”司雨没有回答，大声狂笑，蹲在她面前，一下把她举起来转圈圈。
白静被突如其来的举高高吓坏了，惊吓之后，抱着他脑袋笑个不停。
司雨欢快的情绪憋了一整天，当着企鹅众人的面，要保持沉稳，面不改色。
回到酒店，再也忍不住，欢快撒野。
这次合作，堪比投资opEN AI，甚至比那个项目还要爽！
以思雨文化的小身板，居然能和庞然大物企鹅集团合作，合伙成立平台公司。
投资主体是SmG，实质上用的全是思雨文化的资源，没有两样。
按巧手的估值简单类比，可以很轻松算出视频号的价值。
当下，巧手亿，整体估值250亿美刀，1750亿。
等到三年后，巧手dAU来到3.8亿，此时已上市，市值2270亿港元，差不多2210亿人民币。
这个时候，视频号的dAU已接近5亿。
简单同比换算，视频号估值为2910亿。
而企鹅给新项目的初始估值仅为280亿。
十倍涨幅。
司雨投入的31亿人民币，将涨到310亿——最保守估计。
并不是企鹅对新项目的估值低，280亿已经比较高了。
——一个初始孵化的短视频平台项目，前途未卜，差不多在这一块。
而是他家没有算到，视频号会发展得那么好，会飙到3000亿去。
他们算不到，司雨却知道得一清二楚。
完美利用企鹅对害怕失败的恐惧、对期待翻盘的渴望，成功入股项目。
并用企鹅自己就能做到的成绩，当做对赌的赌注。
凭空多拿7个点股份。
什么狗屁对赌协议，不用赌，司雨已把17%的股份视为囊中之物。
前世，企鹅自家就能干到2.8亿dAU。
这世，有他加持，绝对会比前世更高！
企鹅，机关算尽，实际上却被玩弄于股掌之间。
这么说有些难听，说被人看穿底牌比较合适，毕竟大家都是合伙人了，要照顾面子，哈哈。
同时被玩弄于股掌的，还有抖音。
不用等他削藩，司雨提前找好出路。
早早另起炉灶，自家成为和他平起平坐的平台方。
还注定被蒙在鼓里，一无所知。
万一，视频号在司雨加持下，发展的比前世更猛，超过抖音呢？
他洞悉三大平台各自的优缺点，熟悉每波推荐算法的变动和运营机制，了解平台电商业务的发展曲线。
视频号的电