需要数年才能完成的复杂工程，现在只需要几天就能搞定。

    第一期架构建设完成。

    仅仅一周时间，覆盖主要绝对层次的管理架构就全面投入运行。

    所有被管理的绝对层次都在统一框架下获得了显着的发展提升。

    架构运行效果超出预期。

    超越本源对叶霖的工作成果表示了高度认可。

    你的管理才能确实达到了超越的标准。

    现在我将更多重要职责交给你处理。

    启动超越体系全面革新计划。

    超越本源开始将核心管理权逐步转移给叶霖。

    目标是让整个超越体系进入全新的发展纪元。

    革新计划的规模史无前例。

    需要对所有绝对层次进行根本性的改造升级。

    革新方案制定开始。

    叶霖调动了超越层次的全部智慧资源。

    包括各个绝对层次的顶尖管理者、超越议会的资深专家等。

    方案需要兼顾每个绝对层次的特殊情况。

    制定工作的复杂程度远超之前的所有项目。

    但在叶霖的统一协调下，工作依然进展顺利。

    革新方案制定完成。

    完整的方案涵盖了超越体系的各个方面。

    从基础架构到高层理念，从技术升级到管理创新，无所不包。

    革新计划正式启动。

    在叶霖的统一指挥下，整个超越体系开始了前所未有的全面升级。

    第一阶段：基础架构革新完成。

    所有绝对层次的基础运行架构都得到了根本性改善。

    不仅运行效率大幅提升，稳定性也达到了完美状态。

    第二阶段：跨层次协调机制升级完成。

    不同绝对层次之间的协调能力获得了质的提升。

    原本极其复杂的跨层次合作现在变得异常简单。

    第三阶段：创新发展能力增强完成。

    所有层次内存在的创新能力都获得了显着增强。

    hai