们谁敢自己走到今天全都是靠着能力，给我出?怼！

    “我有关系那是我的事，你们?]关系那是你们?]事，这就是事实，你们谁不服气。”

    荆飞完忽然了起?恚??鲆桓?阊痰鹪谧炖铮?凵裣放翱戳搜鄄换暗闹谌恕案崭粘滩砍さ幕澳忝且蔡??耍?咏褚院螅?谡饫铮?揖7删褪抢洗螅?褪翘焱趵献樱?忝歉咝艘埠茫?桓咝艘埠茫?舛际遣徽?氖率怠！

    “废话就这么多，现在正事。今天的这次会议我只几件事，第一件，给你们介绍个新同事，也是接下?砟忝堑闹毕盗斓肌！

    荆飞伸手指了指郭嘉嘉“郭嘉嘉，现在是我之前部门的主管，等级比你们高半级，另外，从今天开始郭嘉嘉也是我的第一助理，我这个人事情比较多，?]有那么多时间管理业务部的事情，所以接下?砀魑桓米鍪裁椿故亲鍪裁矗?滴裆系南附谖也换峁?剩?膊恍枰?忝歉?一惚ǎ?抑豢唇峁??缓笥晒?渭位阕芨?摇4咏裉炜?迹??渭尉褪悄忝窃诔?腥说闹笔袅斓迹??幕熬痛?砦业幕埃?绻??豢?廴霉?渭尾宦?猓?圆黄穑?约菏帐白呷耍?鹑梦页鍪郑?裨蛟劬投疾缓每戳恕！

    “半个月的时间。”

    “我给你们半个月时间作为考核期，今天天黑之前麻烦各位将手里的文案和负责羡慕全部整理清楚交到郭嘉嘉手里，然后半个月内继续干你们的事情，半个月后我只看结果，如果谁做的不好让我不满意，那对不起，麻烦你自己请便，我的业务部不养废物。”

    会议室里所有人的脸色一变。

    温鑫峰犹豫了下，终于忍不住开口“荆总，我想知道您的考核有什么基准，还有，您的考核只是针对我们几个人还是针对整个业务部。”

    温鑫峰问的很是心翼翼，现在傻子都看出?砭7墒窃诜呕穑??谡飧鍪焙蛱??砗芸赡芤?鹕丈恚?墒撬?幢匦氤?恚?》锬桥?艘蛭?惹暗谋澈舐裨瓜衷谑谴蛩浪?话俑龅ㄗ右簿?圆桓铱?诘模??艺庑┫附谧约罕匦胛是宄?判校?裨蛞院笕兆泳驼?]法过了。

    “我的标准很简单，那就是让我满意，至于什么样叫让我满意，不好意思，我现在也?]定下标准，只能靠你们各位自己揣摩了，不过有一点我可以明确的告诉你们，如果你们各自的业务能够在基础上翻上一翻应该不会太差劲了。”荆飞不置可否的道。

    温鑫峰一口血差点?]吐出?恚??环??怪皇遣惶?罹1

    “哼，不要以为翻一番就过关，这还的看接下?砑?诺姆17骨魇疲?壳凹?诺姆17拐?谔诜山锥危?谀承┣?蚣幢闶欠?环?膊凰愎?兀??员鸸治?]给你们提醒。同时你们也不要用什么硬性指标?砦饰遥?蛭?獯慰己?]有硬性指标，唯一的指标就是让我满意，就这么简单，所以，你们现在最重要的就是要搞明白到底要做到什么样才能让我满意，至于其它什么心思全都是多余的。”荆飞的声音很霸气，却很不负责任。

    温鑫峰的脸色一阵难看，荆飞这句话等于是直接喷了自己，可是他却?]有办法反驳，也不敢反驳，而且荆飞的话也很有道理，在倾城集团目前的发展态势下，确实不能量化一个人的成绩

    荆飞此时却似笑非笑的看了温鑫峰一眼“至于下属部门的审核那是你们的事儿，如果每一个人都需要我?砩蠛说幕埃?且滴癫炕挂?忝钦庑┲懈卟懔斓甲鍪裁础｀拧！

    “我明白了。”温鑫峰额头上已经冒汗了，不过此时却不敢去擦，他早知道自己开口会被喷，却?]想到被喷的这么厉害。

    “接下?硪患?率亲鞣缥暑}。”

    荆飞忽然看了一眼丁凤和温鑫峰，嘴角露出一个莫测高深的笑容，就在俩人觉得汗毛都快竖起?淼氖焙颍?7梢丫??凇拔艺馊撕芸床还吣承┤舜蜃殴ぷ鞯幕献勇腋隳信?叵担?还苡?]有，也不管真的假的，从今天开始，业务部开始从根上整风，从上到下，所有高中低领导的秘书和助理必须得是同性，你们两个的就是你们”

    荆飞的目光忽然落在丁凤和刘丽身后的两个青年秘书脸上，冷笑道“起身?怼！?r美女"hongcha866"威信公众号，看更多好看的！