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金龙深吸一口气，好像总结的说:“我们解决了市场的痛点，让需求方，和被需求方，形成了完美的对接，用最小的成本，将广大的用户，置于公司的治理之下。只要我们通过管理得当，合理引导，各位，你们还用担心人们的道德水平，继续这么往下滑坡下去吗？”
听金龙这么一说，王家有和孙飞扬也觉得有些道理了，毕竟，他和凌霄真人所商量的那套激励方案，投入实在太过巨大了，他自己现在还发愁银子不够花呢，要是还要拿出大笔的钱来，去搞那个什么奖善罚恶，那钱实在是不够用呀！
而且，那个奖善罚恶的方案，具体要怎么执行？
至于怎么才能算做善？善到什么样的程度，才能达到奖励的标准？
怎么样才又算作恶？恶到什么样的程度，才能达到惩罚的标准？
他和凌霄真人，到现在，还连点儿谱都还没有呢。
总不至于，捡到一分钱，送到警察叔叔手里面，或者扶老太太过马路，就要兴师动众的进行奖励吧？
那标准定的，恐怕也太低了吧？你总不能也奖励给他一分钱吧？
何况，现在的一分钱，大道上也没处捡去了吧？
现在的人们手里，面额最低的，都是一毛钱了。
你就算奖励他一毛钱，又有什么意义啊？
可假如他捡一毛钱，拾金不昧，送到警察叔叔手里面，你就奖励他一块钱，或者奖励他十块钱的话，恐怕这又会成为很多人的生财之道了。
毕竟，咱们国人，在这方面的小聪明，那可是出了名的。
你只要敢这么奖励，他们下一秒，就敢弄出大家都故意去马路上丢钱，然后互相捡了，拾金不昧，以获取你那加倍的奖励。
只这样的小奖励，就能耗尽你千万座的金山银山，更别提，还有比这样的小善，大的多的，需要给与更大奖励的善了呢。
所以，为了做到物以致用，物尽其用，把有限的奖励资金用到它该用的地方，必须要定一个标准才行，而且，这个标准，还必须得高，高到一般人做不到才行。
同样，对于恶，也得有一个惩罚的标准才行，总不能偷根葱，抢颗蒜，就动用惩罚的力量吧？
这世界这么大，恐怕每天到处，都有这样的小恶发生，你要想对他们，都进行惩罚，恐怕连调查人员的差旅费，你都要付不起了。
所以，也得制定一个比较高的标准才行，而且还得是一般人，不敢做，或者做不到的恶，才值得动用力量，进行调查取证，然后采取相应的惩罚措施才行。
这一条条，一框框的，光是各种细则方案，怕是都够王家有和凌霄真人商量半年的了。
所以说，王家有和凌霄真人，空自想出了一个宏大的目标，可从眼前来看，他们离着那个梦想的距离，还离着十万八千里呢。
可你看看人家金龙的这套方案，既能低成本的进行惩恶扬善，又能把庞大的数据信息，收集到自己的系统之内，这可真比王家有和凌霄真人的那套方案，强之百倍了。
而且，据说，现在的大数据，那可了不得，说它是一个企业立足的根本，都不为过。
作为一家新时代的企业，若是没有大数据的支持，别说发展了，就连生存，都要举步维艰了。
据说，现在已经有很多企业，八仙过海，各显神通，开始拼了命的收集信息，就是为了收集大数据资料，好在公司作下一步的发展规划的时候，作为理论或者基础来实行，否则的话，就会容易陷入瞎子摸象，盲人骑瞎马的尴尬境地。
这若是能在将来，把大量的用户数据，掌握在自己的手里，不说通过评级，或者作为媒介，收取的各种费用了，就只是掌握的那些信息，就是一笔价值不菲的隐形财富。
王家有越想，越觉得自己落伍了