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书吧 > 四合院:老六加持,打造最强人生 > 第559章 鼓舞员工

第559章 鼓舞员工(2/2)

个人自愿加班,每日上限是四个小时,时薪按本月薪酬的平均时薪上浮30%...........

    领头羊激励制度.........

    这些制度李建勋早就和娄半城、李怀德等人商量好了,现在马上投产了才说出来就是为了给这些工人再添一把动力。

    李建勋刚才所说的这些激励制度,无一例外都是奖励制度,没有罚款制度,他也是考虑到工人的不容易才没考虑罚款。

    不过,虽然没有罚款制度,但是其中也包含着淘汰机制,对于那些没有上进心、态度不好、不认真工作、在厂里拉帮结派、恶意诋毁公司等行为的人,必须开除。

    华胜集团从上到下,坚决杜绝有害群之马的存在!

    李建勋这边刚把各项激励制度说完后,全场的工人和技术人员瞬间躁动了,甚至有些人因为内心过度激动而导致身体都开始轻微颤抖。

    他们还从没见过这么良心的老板,不仅开着高工资,提供舒适的工作环境,竟然还有额外的奖励。
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