连续的几次打脸，张文已经被摩擦的有些受不了了。
开口理论道：“江董，就算我们没提出什么实际性的方案，但是没功劳也有苦劳啊，我们都是战战兢兢的辛勤劳动者，您不能就这么卸磨杀驴吧。”
她们也明白现在求情大概是没什么用的了。
而且对于调资料的什么的，不得花时间吗？
就算是现在调，也不可能那么快就把账查清。
见张文还在供火，江诚冷笑了一下。
看向了王胜：“资料查的怎样？？”
王胜点了点头：“您需要的话，现在可以把数据投到大屏幕上。”
江诚直接示意之后，屏幕上立马显示出一份资料。
张文（财务部主管）：
入职13年，近3年经手开工红包差额累计12.8万元。
私收供应商 5% 的回扣，累计万。
3次因粗心导致工资发放错误
被投诉"态度傲慢"次数：17次
去年报销审批通过率仅43%，远低于行业平均75%
员工满意度调查：财务部服务评分全集团倒数第一
刘敏（财务部出纳）：
去年挪用三笔共计万的招待费进个人理财账户。
杨丽（行政部专员）：
采购办公用品价格普遍高于市场价20%-30%
去年"丢失"咖啡机、投影仪等设备价值超5万元
考勤记录显示：平均每周迟到3次
全场哗然。
会场顿时响起此起彼伏的抽气声。
张文，刘敏和杨丽三人在看到这份表格的时候更是震惊的说不出话。
为什么这么短的时间内就可以查出这么多。
不可能！
而且都没插入数据线，怎么就把这些资料投上去了，这也才扯了ba...
这三人不知道的是，安保小队的天机神算几秒就能侵入全网网络。
查几个普通人的资料简直是轻而易举，更别提现在直接把资料投到大屏幕上这种简单的小事。
见自己捞油水的数字都投放到了屏幕上。
张文和刘敏着急的否认。
“我没有，这份资料是怎么做的..有什么证明。”
她们这话说完。
资料页往下翻，大屏幕再次变化。
江诚盯着屏幕上跳动的审计数据。
脸色顿时就冷了起来。
“张文，你私设的‘备用金账户’上个月还在购买理财产品，收益率 3.2%，比公司活期存款高 0.7 个点，挺会算计啊。”
“至于你们说的‘苦劳’？看下你们三人近三年的考勤记录：张文，平均每月迟到 9.2 次，早退 6.7 次；杨丽，去年请了天事假，其中天在外地旅游；刘敏……”
听到这，张文踉跄着后退半步。
后腰撞上身后的圆桌。
红酒杯晃了晃，在桌布上晕开深色水渍。
一旁的刘敏早已经不敢再说话了。
江诚继续说道：“王胜，把她们三人近三年的报销单和供应商转账记录分发给各部门经理 ，包括正德并入前的旧数据。” 、
说完之后，江诚对着王伟说道：“张文、刘敏，杨丽三人停职接受集团审计调查，你亲自带队，明天下班前出初步报告。如果数据有误，我拿你是问。”
王伟擦了擦额角的汗。
跟在江建民身边这么多年，江诚他也是见过好几次的。
王伟没想到，这个平时对着自己客气叫叔的少年，当上自己的老板的时候，上位者的气息那么的重。
王伟不敢有丝毫的敷衍，连声应下。
说完之后，江诚又看向方媛，语气稍缓，“方主管，等会你牵头开个部门会，把近三年的采购合同重新梳理一遍，重点查关联交易。”
“是。” 方媛的声音有些发颤。
她忽然意识到。
江诚今日当众立威，不仅是为她出头，更是要在收购整合的关键期，彻底清扫旧体系的积弊。
江诚这个人的手段真的很不简单。
江诚对着全体员工继续说的：“江泰集团从今天起，新增‘匿名举报通道’，任何员工发现财务问题，举报查实奖励十万！"
会场顿时响起抽气声。
几个曾被张文刁难的员工激动地鼓掌。
张文和刘敏看见几个平时爱扎堆闲聊的行政人员互相交换眼神，脚步不自觉后移。
几个曾被张文刁难报销的员工直接站起。
"江总！张主管贪污的事情，我们想要作证！"