然用筷尾猛戳了一下尤劲的腰眼，直疼得尤劲几乎从椅子上跳起来。

    你懂！你都懂！都是我不懂！我在乱来！好了吧？！

    哎呀，思思，你怎么这样......戴安冉看得都疼。

    李颂言忍着笑，硬憋出一副语重心长的口气对女儿讲：男人的腰，经不起你......

    没事，叔叔......思思戳到的是腰部，不是腰子。尤劲摸着痛处苦笑话，倒把几人都逗笑了。

    叹了口气，尤劲一脸诚恳地转向女孩：我是觉得，蔡浩宇这根皮鞭，是抽不动那班老油条的。

    李凝思白眼一翻：嫌他这根鞭子软，你倒是拿根硬的出来啊！

    我......尤劲一皱眉，不是......你说什么？

    李凝思再翻白眼，刚回了我说两个字，就被李颂言一声重重的干咳打断：尤劲同学，思思在跟你说正经的，你是想带歪话题吗？

    戴安冉抬手打了一下李颂言：你别说破呀！

    尤劲着实有些冤枉：她的措辞......

    我觉得思思的措辞没问题，是你在往歪处想。李颂言打断了尤劲的辩解。

    尤劲被气笑了：叔叔，你要是没想歪，又怎么知道我在往歪处想？

    几人在纠结时，李凝思就在回味自己刚刚是否有口误......但以她的认知，当真觉得先前所言毫无问题。

    我说什么了！

    面对李凝思的质问，尤劲反而愣了。再一看女孩的脸色，绝不是故作不知，而是真的莫名其妙。

    当着娘家人的面，尤劲又不能反问女孩：你不觉得鞭子软、拿根硬的出来......听起来很奇怪么？

    可尤劲再一回想，李凝思对两性方面的隐晦话语确实不甚了解，以至于自己私下里拿一些成人笑话逗她时，往往因未被听懂而没达到预期的调戏效果......

    回过神，尤劲主动翻过此页：蔡浩宇么，还是算了......治老油条，我也不是没有手段。

    李凝思冷笑：你有硬的鞭子，怎么不早点拿出来？

    一听女孩又提鞭子和硬，尤劲实在憋不住，就像个傻子一样咯咯笑了起来。

    尤劲一笑，李颂言和戴安冉也被带得笑开了。

    刚刚翻过的一页，又被翻了回来，李凝思自是再度莫名：都有毛病吗？

    笑劲缓过的尤劲只好接话：我有毛病，好了吧？

    不等女孩追问什么毛病，尤劲深吸一口气，随即正色道：我的手段，不是用鞭子赶马儿跑，而是要在他们吃惯的草料里做文章......

    这个想法，不是早就跟你说过行不通嘛！李凝思一脸不屑地打断了尤劲，动下属员工现有的工资结构，是不入流的无良企业才做得出的事情。

    手下人拿着高薪却不够卖力的情况，尤劲当然不是第一天发觉。

    早在去年底，尤劲就提出过：如果那班产品经理想要维持收入水准，就必须达成一些苛刻考核。

    只是，这提议被李凝思当场否决。

    此时，李凝思又重申了一遍当时的否决理由：你颁出考核要求，达到的结果不管是令到他们工资变少、还是工作量变大，达到的效果都不会好。

    原因呢？

    无论你是什么初衷，都会被理解成公司是为了割他们工资，才推出的考核。

    这我估得到......尤劲点点头，他们怎么想，很重要么？

    我都不知该跟你怎么说......李凝思叹了口气，在你眼里，团队凝聚力、员工对公司的归属感，都是无所谓的，是吧？

    不是说无所谓......只是，人出来上班，排在第一的还是为了钱吧？这些能力普遍只值五千月薪的人，现在拿着五万，我让他们要么五万拿得费力些，要么少拿个一两万......他们就算要翻毛，也得审视一下自身斤两吧？

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