他看来，也就是那么回事儿。

    他猜测，惩罚估计大概率不会有的，就算有也不多。

    主要还是考虑奖励的问题，这个也肯定是不好拿的。

    说不定到最后，两两抵消，奖励没有，惩罚也没有。

    不过，这一招，是真的狠，想有心不干，却又不敢辞职，只能想办法赶紧清空这些房子。

    售楼处一共剩下7个人，还剩下67套，平均下来，每个人也就是十套。

    若放在平时，努力一点，不是不可能完成。

    可现在，确实是不好说，这剩下的，基本上都是四七两层的居多，这是最不好卖的，难度还是不小的。

    田江超也只能尝试尽量多卖房，排名尽量高一点，少罚一点。

    “刚才听他们说你们这个月有集体奖金？”

    陈菲拉着田江超询问。

    “说是有，能不能拿到还不一定呢！

    况且，还有对应的惩罚！”

    田江超苦笑，咱们不能听话听一半。

    “怎么说？”

    陈菲满眼的好奇心。

    田江超把高德制定的奖惩规则说了一遍。

    “这……确实有点不好办，虽然惩罚不算大，可架不住剩下的数量多啊！”

    陈菲想了想，已经开始为他们这些人担心了。

    虽然房子没问题，咱们说了没用，得人家顾客点头才行。

    “蕾姐，要不，你们家买一套？”

    陈菲想到了这么一个馊主意。

    “你这脑瓜子是怎么想的？

    让我买，我也得有那个钱才行啊！”

    王蕾白了她一眼。

    你也为买房子就跟买衣服一样简单？

    真想切开她的脑袋看看，里面装的都是什么！

    “放心吧，还到不了那个地步！”

    田江超笑了。

    中午不到，小广告公司的人，就送来了一块一米高，两米来长的塑料板。

    上面标注了4月份的每一天，又画出了很多的空白格。

    高德把它搬到了会议室，在上面写上了他们七个人的名字，每人对应一排空白格。

    并提醒王蕾和陈菲两人，每天下班之时，都要把当天卖出的房子，对号入座的标记到每个人的名字后面。

    他的意思是把这东西数据化，每天都能够让大家看得到，从数据上，给与他们压力，加速他们的工作效率。

    还别说，这样的工作看板还真的挺给人压力的。

    当别人都有业绩的时候，你没有，你又看不见具体数字，多少会心里安慰下自己，慢慢来，不急，还有时间。

    可当别人的数据天天都在你眼皮子底下，还每天增多的时候，你的压力就会大大增加。

    当然，这样做不是长久之计，虽然能给与人压力和动力。

    可这压力大过头了，就会把人给压垮的。

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