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第473章 人情的作用(2/3)



    最佳摇滚乐队就不必说了,这已经是罗杰三人的囊中之物,不可能被别人抢走。

    最佳摇滚乐器演奏奖项上,《滚石》专辑的优势也非常明显。

    几乎可以确定,《同情恶魔{sympathy.For.the.Devil}》将会获得这个奖项。

    至于最佳摇滚专辑、最佳摇滚单曲……

    因为冲击通奖中的同类奖项,这两座留声机的难度就很大了,几乎可以确定会丢掉。

    大概率三座奖杯,其中包含一项通奖。

    还有不到一半的概率,可以拿下第二项通奖……

    这份成绩单,实际上足以交差。

    毕竟,在三年之前,《燃烧》专辑冲击最佳摇滚乐队的分类奖项时,罗杰就砸进去了一千多万美元。

    同样数字的预算,能够拿下一座年度专辑的奖杯,用来交差,肯定是够了。

    但帕妮丝-格里芬却并不满意。

    三年前的【Darkness】乐队,和现在相比,影响力要差太多。

    而且《燃烧》专辑的质量确实不错,但和《滚石》比起来,差距还是相当明显的。

    再加上乐队在格莱美上已经沉寂了足足两年时间,这会让大多数会员在投票时更倾向于【Darkness】,而不是那些每年都会见到的老面孔。

    在各项硬实力都有显著提升的情况下,同样的冲奖预算,本就应该拿到更多的奖杯。

    在帕妮丝-格里芬的观念中,若是连这一点都做不到,那么这支公关团队的素质根本称不上合格。

    如今,团队已经达到了“合格”的标准,但帕妮丝-格里芬想要更多。

    比如说,“优秀”的评价。

    在娱乐圈,公关团队存在的意义,并非仅仅只是颁奖季,而是涉及到明星们的各个方面。

    例如正面形象的运作、从丑闻中脱身等等,都需要公关团队出谋划策。

    帕妮丝-格里芬的团队在和罗杰的【Darkness】乐队的合作中,每年的收入并不仅仅只是颁奖季这一些收入。

    但对于一支公关团队来说,颁奖季的成绩,就相当于一张价值极高的名片。

    无论是在未来的合作中提出更高的薪酬要求,还是向其他明星拓展业务,这张名片的作用都至关重要。

    娱乐圈的公关市场,竞争可是很激烈的。

    仅仅只是合格?

    显然还远远不够!

    清点了一遍数据,帕妮丝-格里芬立刻叫来助理,吩咐道:“安排下去,在最后这几天里,全力游说还没有寄出选票的会员,必须确保年度专辑和年度单曲!”

    “另外,吩咐财务那边,立刻准备好五百万美元,礼物清单我发到你的邮箱,你有24小时的时间。”

    “最后一件事,替我预约录音学院的院长梅森先生,时间定在两天后,打电话的时候,告诉他,他欠我父亲的人情,现在该还了。”

    {注:美国国家录音艺术与科学学院,简称录音学院,格莱美的主创机构。}

    …………

    在太平洋对岸,很多人都认为,所谓的“人情”,是东方人,或者说亚洲人的概念。

    而西方人并不讲究人情,只看利益。

    大多数时间里,这一点确实没错,但有人的社会,就有人情存在。

    除非是完全没有个人感情的机器人,否则总会受到关系远近亲疏的影响。

    而且,在某种程度上,人情,本身就是利益的一部分。

    即便是在只讲究利益的北美,规则内的人情,往往也能起到超乎想象的作用。

    帕妮丝-格里芬打算用自己父亲送出的人情,为自己事业的扩张增添筹码。

    而罗杰,则打算为了给乐队履历上增添一笔浓重的痕迹,欠下一个不小的人情。

    时间回到圣诞节之前,罗杰的朋友、有时扮演所谓“宿敌”角色的高中同学,如今在一支名为【闪现】的二线乐队做吉他手兼主唱的吉姆,带着罗杰的礼物,返回了洛杉矶。

    “圣诞节快乐,迈克尔老师。”

    吉姆显得很谦逊有礼。

    社会永远是最好的学校,在高中时桀骜不驯的吉姆,如今已经学会了什么叫做尊敬。

    伸手递上两个盒子,轻声道:“上面的这个小盒子是罗杰托我带来的,他的乐队在巡演的路上,没有办法回来,让我向您问好。”

    如今迈克尔早已退休,在家里安享晚年。

    usc混合高中不是什么名校,作为一所公立学校的音乐老师,迈克尔-斯科特也显得很不起眼。

    在罗杰来到这个世界之后,迈克尔-斯科特唯一做出的比较有“价值”的事情,便是向罗杰介绍了安妮,使罗杰的乐队找齐了最后一块“拼图”。

    乐队在纽约的那段时间,由于距离的缘故,双方很少见面。

    但搬到洛杉矶之后,不说经常拜访,但罗
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