屋而已。

    王烨是想用这样的方式来表明自己的态度，可惜能看懂这其中的奥秘的人很少，所以大多数的人还是以为郑流成功了。

    不过王烨也借着这个机会确立了官邸的制度。随着万山堡的建设，尤其是万山堡人口的增长。

    王烨和万山堡都急需一批管理人才。现在，万山堡虽然看起来运转的还算健康，但是实际上其中的问题却非常多。

    现在的万山堡，各个工坊的领头人还好说。他们的地位，王烨早就已经确立了。所以，他们虽然说原本可能确实有些能力不足。

    但是，经过了这么长时间的锻炼。甚至，因为万山堡有段时间是人停机器不停的运转，对管理人员的能力是个不小的考验和锻炼。

    所以，他们现在的能力都还算可以。但是在民政方面就不行了。

    可以说，万山堡现在最需要的就是民政方面的人才了。

    之前，在万山堡人还比较少的时候。凭借王烨、老杨头以及郑流三个人的勤奋，万山堡还勉强能保持健康的运转。

    可是，在王烨吸纳了新一轮的人口之后，这个问题就变得尤为严重。

    现在，万山堡之中的很多基层管理人员。实际上，就都是以各自宗族之中的族老。

    这种宗族制的管理方式，是王烨极端讨厌的。他急需改变这一切。

    王烨想要确立一套管理制度，以及颁布一些规章制度。这些凭王烨自己就能做到，但是想把这些东西都推行下去，就需要一批人跟他一起努力了。